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BUSINESS MONDAY: Blue Q 집중 조명 - Cat과 함께하는 문화 혁명
![Aug 31, 2023](/themes/hestia/images/news-details-icon1.webp)
투자자, 직원, 고객을 유치하는 수단으로 "기업 문화"가 점점 더 중요하게 여겨지는 시대에 직장에서 사회를 운영하는 방식에 대해 새로운 아이디어를 가질 수 있는 이보다 더 좋은 때는 없습니다. Mister Nash는 그것들을 스페이드에 가지고 있습니다.
반문화 전사 사회 인류학자, 철학자, 사이키델릭 선구자인 테렌스 맥케나(Terrence McKenna)는 한때 "문화는 당신의 친구가 아니다"라는 유명한 말을 했습니다. 군국주의적 블록버스터부터 슈퍼마켓에서 인기를 끄는 기업 팝 음악, 아동 노동을 통해 생산되는 감당할 수 없는 디자이너 명품(빅 테크를 바라보고 있습니다)까지, 우리 사회와 그 제품은 얼마나 건강합니까?
"문화"라는 단어 자체는 페트리 접시의 불타는 진홍색 한천 표면에 떼지어 사는 박테리아 덩어리를 연상시킵니다. 마치 Hieronymus Bosch가 중세의 기발함을 상징적으로 표현한 미세한 지옥 풍경과 같습니다. 그런 다음, 그러한 활발한 활동 시나리오는 우리에게 수천만 명의 생명을 구한 페니실린을 제공했습니다. 그리고 인간 문화에 관한 한, 도스토옙스키, 다빈치, 달 착륙, "대부", 그리고 우선 "바가바드 기타"에 대해 감사드립니다. 이 "문화적 검"의 양날은 아마도 우리가 계속 무기고로 돌아가는 이유일 것입니다. 아마도 이 칼날이 창의력을 발휘하여 진보를 향해 휘둘러지면 폐차장을 채우고 범죄적으로 착취당하는 새로운 세대의 노동자를 붙잡는 수단이 아니라 세계 문제를 정복하는 것이 될 수 있을 것입니다.
피츠필드에 본사를 둔 선물 회사 Blue Q의 소유주이자 관리자이자 전문가인 Seth Nash 형제와 Mitch Nash 형제가 가장 이야기하고 싶은 내용이 바로 이것입니다. '기업문화'가 투자자, 직원, 고객을 유치하는 수단으로 점점 더 중요시되고, 기업이 시대에 맞춰 변화하고 적응해야 하는 이유로(혹은 영원히 문을 닫아야 하는) 이유로 지목되는 시대에, 결코 기업문화는 있을 수 없다. 직장에서 사회를 운영하는 방식에 대해 새로운 아이디어를 가질 수 있는 더 좋은 시간이 되십시오. Mister Nash는 그것들을 스페이드에 가지고 있습니다.
블루맨 그루피
Blue Q는 파괴적으로 사랑스러운 이미지와 텍스트로 장식된 양말, 동전 지갑, 주방 앞치마, 토트백과 같은 선물을 주로 디자인합니다. 이 회사는 창립 형제가 80년대 보스턴 사우스엔드에 있는 아파트에서 사업을 시작하면서 아버지의 피츠필드 기반 제조 사업과 어머니의 예술과 디자인에 대한 열정에서 영감을 받아 시작되었습니다. 그 사이 수십 년 동안 쾌활하고 불손한 형제들은 접이식 카드보드 인스턴트 애완동물 "Flat Cat"과 같은 히트작을 통해 국제적으로 인정받고 사랑받는 브랜드를 구축했습니다. "매일 가족을 겁나게 하는 일을 하라"고 제안하는 악어 위에 올라앉은 여성을 묘사한 주방 앞치마, 그리고 새로운 캣닢 라인과 같은 최근 추가 제품, 거울을 응시하고 생각에 빠져 있는 고양이를 묘사한 특정 모델 중 하나는 다음과 같습니다. 거품 형태, "내가 왜 죽이나요?" Seth, Mitch 및 팀은 이 작품의 제목을 "Existential Kitty"로 정했습니다. 이 작품은 거울을 바라보는 고양이 위에 닙이 가득한 주머니에 수놓아져 있습니다.
Seth와 Mitch가 하는 모든 일을 뒷받침하는 윙크하고 장난스러운 감성은 그들의 비전을 지원하고 이를 가능하게 하는 직원 없이는 아무 것도 아닙니다. 그리고 형제들은 그것을 알고 있습니다. 과대망상증을 재미있게 만들기 위해 최선을 다한 Willy Wonka와 달리 Seth와 Mitch는 기발한 창조에 대한 보다 민주적인 비전에 전념하고 있으며 이는 즉시 드러납니다. 이 기자가 내쉬 형제를 찾기 위해 처음 사무실에 들어갔을 때 직원 한 명이 책상에서 일어나 마치 칵테일 파티의 진행자처럼 다가와서 성실하지도, 서두르지도, 실제로 어떤 표현도 하지 않은 채 수다스럽게 나와 대화를 나누었습니다. "제가 도와드릴까요?"라는 보편적인 질문은 변함없이 "당신이 여기서 뭘 하고 있는 건지, 내가 어떻게 당신을 제거할 수 있나요?"로 해석됩니다. 이야기를 나누면서 나는 그녀에게 Blue Q에서 일하는 것에 대해 물었고 그녀의 대답은 기쁜 안도감이었습니다. 그녀는 다른 곳에서 일하지 않아도 된다는 안도감이었습니다. 다른 곳이 그렇게 나쁜 것은 아니지만 Blue Q가 너무 좋습니다. 그녀는 형제들이 갑자기 들어와 나에게 인사했을 때 이곳에서 경험하는 기쁨과 소속감에 대해 이야기하기 시작하지도 않았습니다.